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- 2015 학교경영 방향
- 서로 존중과 배려하는 관계 형성
- 따뜻한 만남의 인간관계 형성
- 서로 소통과 협력하는 관계 형성
- 가고 싶은 학교
- 따뜻한 학교
- 행복한 학교
- 모든 아이들이 존중 받고 행복한 성장을 위함
- 학교 경영 핵심 가치
- 존중과 배려 : 존중과 배려의 학급 문화만들기
- 협력과 소통 : 아이들 말 귀 기울이기
- 자율과 책임 : 솔섬수범하는 교사상 세우기
- 학교장 경영 핵심과제
- 첫째 : ‘따뜻한 만남’이 있는 학교문화 만들기
- 존중과 배려의 학교 문화 조성
- 소통과 협력의 학교문화 조성
- 둘째 : 교육과정‘선택과 집중’편성·운영
- 학교폭력, 안전사고 Zero 목표 실천 / 경계 세우기(기본생활습관)
- 셋째 : 초당교육가족 약속 실천-교직원(솔선수범), 학생, 학부모
- 교직원 핵심 추진과제
- 첫째 : 존중과 배려의 학교(급) 문화 만들기
- 둘째 : 솔선수범하는 ‘초당교육가족 마중물’ 실천하기
- 셋째 : 아이들 말 귀 기울이기
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◈ 주소 : 경기도 용인시 기흥구 동백중앙로 78(중동) 초당초등학교 (우)17012
◈ 전화 : (교무실) 031-693-8512 (행정실) 031-693-8513 (유치원) 031-693-8514
◈ 팩스 : 031-693-8516 * 저작물의 무단 전재 및 배포시 최고 5년 이하의 징역 또는 5천만원 이하의 벌금에 처할 수 있습니다.
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